Decreto 13/2017, de 31 de marzo, de modificación del Decreto 62/2011, de 20 de mayo, por el que se regulan las modalidades de colaboración en las actividades formativas y en los procesos selectivos y de provisión organizados por la Escuela Balear de Administración Pública, y se aprueba el baremo de las indemnizaciones que se derivan
| Sección | I. Disposiciones generales |
| Emisor | CONSEJO DE GOBIERNO |
| Rango de Ley | Decreto |
De acuerdo con el artículo 31.3 del Estatuto de Autonomía de las Illes Balears, aprobado por la Ley Orgánica 1/2007, de 28 de febrero, de reforma del Estatuto de Autonomía de las Illes Balears, corresponden a la Comunidad Autónoma de las Illes Balears el desarrollo legislativo y la ejecución, en el marco de la legislación básica del Estado, de la competencia en materia del estatuto de los funcionarios de la Administración de la Comunidad Autónoma y de la Administración local.
Mediante la disposición adicional tercera de la Ley 10/2003, de 22 de diciembre, de Medidas Tributarias y Administrativas, se creó la Escuela Balear de Administración Pública (EBAP) como entidad autónoma de carácter administrativo de las que regula el artículo 1a de la Ley 3/1989, de 29 de marzo, de Entidades Autónomas, Empresas Públicas y Vinculadas (derogada por la Ley7/2010, de 21 de julio, del sector público instrumental de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears), que se adscribe a la consejería competente en materia de función pública.
El artículo 12 de la Ley 3/2007 establece que corresponden a la EBAP la capacitación y el perfeccionamiento del personal al servicio de la Administración autonómica y de las entidades que dependen de ella, así como la gestión de los procedimientos de selección y de promoción del personal. Así, la EBAP aglutina toda la formación de los empleados públicos de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, incluido el personal de los ámbitos de policía local, protección civil, seguridad y emergencias, y gestiona los procesos de selección y promoción del personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma. De este modo, la EBAP se constituye como un instrumento para la mejora continua de las competencias profesionales de los empleados públicos de las Illes Balears y, por ello, la actividad que ofrece y desarrolla se encamina, también, a mejorar el servicio público.
El Decreto 62/2011, de 20 de mayo, por el que se regulan las modalidades de colaboración en las actividades formativas y en los procesos selectivos y de provisión organizados por la EBAP, y se aprueba el baremo de las indemnizaciones que se derivan, supone la regulación de todas las colaboraciones y las indemnizaciones devengadas que corresponden a las actividades que realiza la EBAP. El decreto incorpora materias que, hasta la fecha, se regulaban en el Decreto54/2002, principalmente las...
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